Яких фахівців із профтехосвітою не вистачає, як покращити їх кваліфікацію і зробити конкурентними на ринку, як молоді обрати свою професію? Про це й не тільки говорили у вівторок, 24 вересня, у дрогобицькому “Дія.Центрі”.
Там відбувся круглий стіл, на якому представили й обговорили проєкт “Дрогобич Талант Хаб” від “Інститут міста Дрогобича”. Спрезентували конкурс інноваційних STEM-проєктів “Smart-громада” від Донецького національного технічного університету. А також ознайомили присутніх з проєктом “Галицькі мейкери”.
Яких фахівців з професійно-технічною освітою найбільше потребує ринок
Зараз найчастіше шукають комп'ютерних інженерів та інженерів-електриків. Серед робітників із професійно-технічною освітою дуже не вистачає слюсарів, електриків, техніків, електромонтерів та операторів котелень. Лідерами за кількістю інженерних вакансій є Київ, а також Львівська та Дніпропетровська області.
Крім нестачі кваліфікованих працівників, великою проблемою є невідповідність навичок у наявних. Найгірша ситуація із знанням англійської мови, проєктування, дослідженням та аналізом інженерних проблем. Багато працівників потребують додаткового навчання та перекваліфікації.
Розповідали про дослідження про ринок праці інженерів та робітників із професійно-технічною працею
У майбутньому точно шукатимуть інженерів зі знаннями механічної інженерії, штучного інтелекту, великих даних і кібербезпеки. Буде потреба й у програмістах зі специфічними галузевими знаннями у промисловості та обороні.
Про це розповів Володимир Кондзьолка, директор комунальної установи (КУ) “Інститут міста Дрогобича”. Він презентував дослідження Київської школи економіки про ринок праці інженерів та робітників із професійно-технічною працею.
Як “Дрогобич Талант Хаб” допоможе технічним працівникам
Щоб випускник із профтехосвітою мав хорошу кваліфікацію і міг знайти роботу, у місті запускають проєкт “Дрогобич Талант Хаб”. У першу чергу він сприятиме співпраці бізнесу із закладами професійно-технічної та технічної освіти.
“Це для того, щоб всі уміння, які молодь здобуватиме під час навчання, були вже практичними до використання в бізнесі”, — пояснює Володимир Кондзьолка.
Компоненти "Дрогобич Талант Хаб"
Основними завданнями проєкту є:
-
впровадження практично орієнтованого навчання;
-
створення програм для всіх вікових категорій, розробка курсів підвищення кваліфікації та перекваліфікації;
-
розвиток науково-дослідної діяльності;
-
розвиток підприємництва (підтримка стартапів);
-
створення привабливих умов для роботи, а тому зменшення виїзду молоді у великі міста.
Серед присутніх на круглому столі були представники бізнесу
“Нам потрібно змінити систему цінностей у формуванні технічної та професійно-технічної освіт. Досі з радянських часів є упередження, що в такі заклади йдуть учні, які погано навчаються, щоб мати хоч якийсь диплом про освіту, — наголошує Володимир Кондзьолка. — Вони ж мають стати серйозними закладами, конкурентними”.
Все ж, варто розуміти, що очікувані результати від “Дрогобич Талант Хаб” будуть не відразу. На реалізацію проєкту потрібно вісім-десять років.
Як обрати свою професію
“Ми хочемо пом'якшити профорієнтацію для майбутнього студента. Щоб він не поспішав із вибором професії, спробував себе у різних сферах, — каже Гліб Ступак. — Фокус на тому, щоб разом із молоддю за місяць створити STEM-проєкт, який би справді працював, а учасники змогли би зрозуміти, чи ця професія їм підходить”, — так спрезентував конкурс інноваційних STEM-проєктів “Smart-громада” Гліб Ступак. Він є старшим викладачем кафедри автоматики і телекомунікації Донецького національного технічного університету.
Гліб Ступак, старший викладач Донецького національного технічного університету
Конкурс орієнтований на учнів старших класів і студентів фахової передвищої та професійно-технічної освіти Дрогобицької громади. До “Smart-громади” відберуть п’ять команд. Учасники пройдуть комплексне навчання, отримають необхідні ресурси для прототипування та, за потреби, менторську підтримку і консультації фахівців.
Тематика проєктів різноманітна: інформаційні технології, геймініковані рішення, розумні міста та будинки, інтерактивні платформи, урбаністика тощо.
Конкурс допоможе молоді вибрати правильну професію
Приймання заявок розпочали 24 вересня і триватиме він до 6 жовтня. Робота команд над проєктами триватиме з 8 жовтня по 5 листопада.
“Може здатися, що місяця мало на розробку Smart-рішень, але насправді ви не дооцінюєте молодь. Вони здатні на круті речі за такий проміжок часу”, — коментує доповідач.
З умовами конкурсу “Smart-громада” можна ознайомитися тут, а зареєструватися за цим посиланням.
Майстерні у форматі Fab Lab у двох коледжах громади
Незабаром на базах Дрогобицького механіко-технологічного фахового коледжу та Меденицького аграрно-технологічного професійного коледжу запрацюють невеликі майстерні Fab Lab. У них студенти зможуть самостійно виготовляти цікаві їм речі.
“Проєкт “Галицькі мейкери” складається з чотирьох основних компонентів: створення майстерень, закупівля обладнання, співпраця з місцевим бізнесом і розвага. Хочемо дати студентам можливість створювати інноваційні рішення, які будуть цікаві саме їм, бо вони ще підлітки”, — пояснює Ігор Лютика, викладач Дрогобицького механіко-технологічного фахового коледжу.
На базах двох коледжів громади створять майстерні у форматі Fab Lab
Серед завдань проєкту “Галицькі мейкери” — розвиток проєктного та інженерного мислення студентів. У його рамках хочуть реалізувати міні-проєкт зі створення 40 наборів з мікросхемами та платами для 20 різних шкіл у Дрогобицькій громаді, щоб сприяти розвитку навчальних закладів.
Будьте з Дрогобич.Сity у соцмережах:
💙 Telegram — ще більше новин;
💛 Facebook — креативи та обговорення;
❤️ Instagram — відео та цитати.
